年輕時無法揮灑的汗水，將成為年老時遺憾的淚水。
~日本製鞋大師三村仁司
“劉強東宣佈重大消息：京東欲將裁員50%，未來由AI機器人替代”
這個世界上不存在真正的穩定，而真正的穩定就是在快速變化的時代不斷地學習適應！機器人時代離我們越來越近，開始不斷取代大公司的各種低端勞動工資，衝擊最明顯的應該是物流業，拿京東來說，京東目前的員工總人數高達16萬，主要是龐大的京東快遞人群支撐起京東的運營，不過快遞運輸都是簡單機械式的重複勞動，為了提高京東的整體競爭力，近劉強東宣佈未來京東將減員50%，每天只需要工作2-3小時，以後都是AI技術和機器人操作。
未來想要追求穩定的工作將會變得遙不可及，因為隨著人工智慧技術的發展，穩定的工作將逐步被機器人取代，因為時代一直在改變，很多新生的職業將會興起，不要再對未來抱有一成不變的幻想。
固定型思維的人追求穩定，告訴自己說，現況已經夠好了，總想停留在最佳狀態的自己；而成長型思維的人會追求更高的挑戰，他們會視挑戰是一種讓自己更好的試煉，所以會不斷突破現況。從京東的發布消息來看，未來的環境已經沒有所謂穩定的工作，所有穩定的工作也是最容易被AI人工智慧或機器人取代的工作，因此只有抱持著成長型思維的人，在未來的時代存活率最高，且能夠持續保有競爭力。如何培養自己的成長型思維呢? 你可以在自己喜歡的領域中，不斷嘗試挑戰更好的成果，不斷打磨自己的技能與 Know-how，只有更好沒有最好。
祝福你做出更好的思維選擇，讓自己比昨天更好!